Od autora: Zašto se vaši ciljevi ne ostvaruju? Ima jedna tajna... Počet ću jednom bradatom šalom: “Jedna starija djevica sanjala je da će se u njezinoj sobi odmah ispod kreveta pojaviti princ s velikim buketom cvijeća. Kad je navršila sedamdeset godina, kupila je drugi krevet kako bi joj se šanse udvostručile.” I evo pitanja zašto se to događa u životu, ljudi prolaze brojne treninge i seminare o planiranju života, poznaju mnoge principe i tehnologije, od klasičnog SMART-a do napredne trenerske odluke. A ipak ne postižu mnogo od onoga što žele. Oni, naravno, krive sebe, svoju lijenost ili tromost, okolnosti ili stanje na tržištu. Ali, ipak, oni ostaju u svojim interesima. A u ovo vrijeme netko ubire plodove uspjeha. Bez pohađanja naprednih tečajeva ili čitanja specijalizirane literature, ipak nekako uspijevaju dobiti sve što žele od života. Zašto se to događa? Na mnogo načina, ulogu unutarnjeg Cerberusa koji to sprječava igra "Krug homeostaze životnih uvjeta". Koja je njegova bit?1. Određeni životni uvjeti i okruženje oblikuju razinu društvenih očekivanja2. Društvena očekivanja postaju norma unutarnjih težnji i samopoštovanja osobe3. Tvrdnje određuju prioritete, ciljeve i pokreću nesvjesne rute za postizanje onoga što želite.4. Rute su utjelovljene u životnoj stazi i vode do određenih životnih uvjeta “želim imati” s jedne strane i “imam pravo imati i imat ću” s druge strane nisu iste stvari, to je razlika. između želje i zahtjeva. Opet, razlika je u snazi ​​specifičnosti i izvjesnosti neizbježnosti željenog. A kada naše nesvjesno dobije dvije slike budućnosti, gdje s jedne strane "ono što bismo željeli imati", a s druge "ono što će sigurno biti", prioritet, kao što razumijete, uopće nije ono što je poželjan. Ovaj krug najlakše ćete prekinuti na razini polazišta, odnosno promjenom društvenih očekivanja. Prenesite cilj iz stanja "želim" u stanje "neminovno ga imam u bliskoj budućnosti" ili "složit ću svoje kosti, ali ću postići svoj cilj". I ne reći formalno, nego stvarno živjeti ovu odluku i neumoljivo krenuti u tom smjeru, to će biti prava odluka. I tu dobro dolaze SMART i coaching i druge nove tehnologije. Želim vam pozitivne namjere i napredak…